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A&P Holding
Telecomunicazioni
Roma, Roma, Lazio, Italia
Senior
Contract type: Full Time
Typical workday desc: La mattina inizia con un breve briefing al team per inquadrare bene gli obiettivi su cui sta lavorando e quelli che vengono trascurati, successivamente si apre il punto vendita e si cominciano a gestire i clienti, parallelamente lo store manager ha la responsabilità di supportare il team per qualsiasi problema dovesse nascere durante la conversazione con il cliente, oltre che seguire il proprio team e fare continue attività di coaching. Si arriva alla sera in cui si chiude il punto vendita e di nuovo si fa un breve briefing con il team per capire come è andata la giornata, se ci sono state delle problematiche ancora da risolvere o piuttosto si fanno delle correzioni su situazioni che potrebbero essere gestite meglio di come si è fatto. Finito il briefing lo store manager raccoglie i dati delle performance e lo invia al coordinatore del gruppo.
Languages and Minimum Level :
Hard skills: Pacchetto Office, Negoziazione, Praticità con il computer
Soft skills: Abilità di leadership e capacità di motivare il team, • Eccellenti capacità comunicative, • Orientamento ai risultati, • Capacità di gestire il tempo proprio e di terze persone
Dress code: Business Casual
Description:
Chi siamo:
Telefutura, azienda leader nel settore delle telecomunicazioni, impegnata a fornire soluzioni innovative e di alta qualità ai nostri clienti. Con una rete di negozi in costante crescita, stiamo cercando un individuo altamente motivato e orientato ai risultati per unirsi al nostro Team. Responsabilità:In qualità di Store Manager, avrai la responsabilità di gestire e supervisionare il nostro punto vendita, garantendo una customer experience eccezionale e garantendo delle perfomance “rilevanti”. Le tue responsabilità includeranno: · Gestione quotidiana delle operazioni del negozio· Coaching e sviluppo del team di vendita· Monitoraggio delle performance delle vendite e implementazione di strategie per il raggiungimento degli obiettivi· Assicurare che il negozio sia ben fornito e organizzato· Stare in prima linea per dare il buon esempio al team Soft Skills:Per avere successo in questa posizione, cerchiamo un candidato con i seguenti requisiti: · Abilità di leadership e capacità di motivare il team· Eccellenti capacità comunicative· Orientamento ai risultati· Capacità di gestire il tempo proprio e di terze persone Offerta: Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con opportunità di crescita professionale nonché personale e uno stipendio oltre la media del settore. Avrai inoltre l’opportunità di lavorare in un azienda leader di settore e di apprendere tecniche di formazione e di vendita che accresceranno il tuo bagaglio personale. La nostra azienda è società meritocratica che apprezza l’iniziativa, la creatività e l’impegno, non esistono pregiudizi e scale sociali, piuttosto che antichi schemi di anzianità, viene premiata l’ambizione e la determinazione.In veste di store manager si avrà accesso anche ad uno schema di provvigioni con percentuali sull’utile del punto vendita. Se hai la stoffa per svolgere al meglio questo ruolo e vuoi dimostrare a te stesso e non solo di poter fare di più, invia la tua candidatura ed entra a far parte del nostro Team! Puoi visualizzare i nostri punti vendita su: www.telefuturasrl.com
